BETVLCTOR伟德唯一官网關于教學科研成果獎勵的若幹規定
為加強我院教學科研管理工作，引導教師向高水平、高層次發展，激勵教師多出成果、出好成果，特制定本規定。
一、總則
該獎勵每年實施一次。一般在每年5月份進行，由院分管領導組織實施。獎勵按自然年度進行統計，即上年度1月1日至12月31日，獎勵論文應是我院教職工（包括在站博士後）以BETVLCTOR伟德唯一官网或所屬單位為第一署名單位的名義發表，若把本單位作為第2署名單位，則獎勵50%，第3署名單位後的成果不予獎勵。
二、對發表論文（3000字以上）的教師，按不同刊物級别給予不同标準的獎勵
1、在國際學術榜（SSCI、SCI）上發表論文，其中，在一流刊物（根據學校規定，各二級學科SCI期刊的影響因子排序，取前15%的期刊），每篇獎勵1萬元；一般SSCI、SCI期刊，每篇獎勵7000元。
2、在境外英文刊物上發表的非SSCI和非SCI論文（須有正式出版刊号），每篇獎勵2000元。
3、為了鼓勵我院教師在國内頂尖刊物上發表論文，凡是在學校規定的國内一流刊物上發表論文，每篇獎勵8000元。
4、在院定的國内權威刊物（參見附件）上發表論文，每篇獎勵3000元。
5、在校定的CSSCI即國内核心刊物上發表論文，每篇獎勵1000元；
6、在《人民日報》、《光明日報》、《中國教育報》、《經濟日報》理論版發表2000字以上的學術文章，可視為國内核心刊物論文。
7、被人大複印資料轉載的論文，視為國内核心刊物論文（如原文發表在一流或權威或核心刊物上，便不重複計算）。
8、被《新華文摘》轉載的3000字以上的論文，視同權威刊物獎勵。但不重複獎勵，隻按高限選擇一份刊物獎勵。
9、為了鼓勵教師在我院辦的刊物發表高質量的論文，規定凡是在《南大商學評論》上的論文，相當于國内核心刊物獎勵。
10、譯文發表在相應核心刊物及以上的，按刊物等級進行相應的獎勵。
三、對獲得各種獎勵的教師，按不同等級給予不同标準的獎勵
隻對省部級以上（含省部級）獎勵(政府獎，有國徽)獲得者予以獎勵。
（1）省部級，一等獎獎勵5000元；二等獎獎勵4000元；三等獎獎勵2000元。
（2）國家級（含國家部委頒發的注明“國家級”的獎勵），一等獎獎勵10000元；二等獎獎勵6000元；三等獎獎勵3000元。
（3） 省部級與國家級獎勵中，沒有标明等級的，一律按二等獎處理。
（4）對具有國内重大學術影響的獎項，如孫冶方獎、蔣一葦獎，獎勵5000元；安子介獎：一等獎獎勵5000元，二等獎獎勵4000元，三等獎獎勵2000元。
四、對其他突出貢獻者的獎勵
1、獲批國家重點學科，獎勵申報集體5萬元；獲批省級重點學科，獎勵申報集體3萬元。
2、獲批一級學科博士學位授予權，獎勵申報集體3萬元；獲批二級學科博士學位授予權，獎勵申報集體1萬元；獲批自主申報二級學科博士點，獎勵申報集體5000元。
3、新批博士生導師，獎勵個人1500元。
4、對申請到國家自然科學基金、國家社會科學基金和國家教育部項目（除專項基金）這三項基金的教師，按當年實際到帳數的1/2經費予以配套，用于科研工作。
五、說明
1、合作完成的成果或獲得的獎項，隻承認前3位作者。如有3位作者，其中：第一位獎勵單項總額的50%，第2位30%，第3位20%；若有2位作者，則第1位獎勵單項總額的60%，第2位40%。
2、對導師與學生合作、導師作為第二作者或第三作者的，視同第一作者獎勵。獎勵方法同1。
3、對一個項目或一篇論文多處獲獎的，不重複頒獎，隻對其最高等級的獲獎實施一次性獎勵。
4、對在核心期刊增刊、專刊、專輯等上面所發表的論文，不作獎勵。
六、其它
本規定解釋權在院務委員會。
本規定自公布之日起執行。
附件：2006年BETVLCTOR伟德唯一官网确定的權威核心期刊目錄
BETVLCTOR伟德唯一官网
二OO六年五月十日
2006年BETVLCTOR伟德唯一官网确定的權威核心期刊目錄（共13種）
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